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LIDERANÇA EMOCIONAL

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Pontos

  • Falta de autoconhecimento
  • Ausência de autocontrole
  • Desmotivação
  • Carência de empatia
  • Problemas com habilidades sociais

Procure ser melhor

Resumo

Que tipo de líder você é?

Para motivar pessoas, é preciso estar emocionalmente bem. Do contrário, sentimentos e impulsos irão atrapalhar nos relacionamentos e prejudicar o andamento das atividades laborais.

Temas

Saiba como estilo de liderança influência diretamente os resultados dos liderados
A inteligência emocional tem 4 domínios interligados entre si
Visionário - Conselheiro - Relacional - Democrático
Pressionador (controlador) - Coersivo (dirigista)
A Dominância Cerebral separa as pessoas de acordo com as áreas do cérebro
Conheça o processo para que um Líder consiga motivar o seu team
A motivação determina a qualidade de trabalho de um colaborador.
De acordo com Frederick Herzberg, o ser humano tem dois tipos de necessidades
Saiba como detetar e lidar com a desmotivação no team
Mostra os efeitos da cultura de uma sociedade nos valores de seus membros
Saiba como a paciência, persistência e rigor o pode tornar num LÍDER EFICAZ
Paixão - Perceção - Planeamento - Persistência

Resultados:

Grandes líderes são aqueles que estabelecem boa comunicação e bons relacionamentos. Isso ajuda na resolução de conflitos, na valorização das equipes e na otimização de resultados.

Um líder de sucesso é resiliente, conhece bem seus sentimentos e entende de que maneira eles afetam os demais.

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