Liderança Fundamentada

Seja um bom Líder

CARATERISTICAS DE UMA LIDERANÇA EFICAZ

1- Boa comunicação
Boa comunicação é se fazer entendível, é deixar a mensagem de forma clara e não deixar que o significado real seja desviado, é ter a certeza que seu liderado compreendeu, é falar a língua que todos entendam.

2- Relacionamento interpessoal
A história, não mente sabemos que os maiores líderes, foram aqueles que caminharam com as pessoas e desceram do pedestal. O maior deles vemos em Jesus Cristo.
Então a importância de fazer valer o entendimento interpessoal é se misturando com a força de trabalho.

3- Empatia
Coloque-se no lugar do outro, tome sobre si todas as responsabilidades e sinta os seus sentimentos.
Isto é empatia.

4- Persuasão
Persuadir, é importante dizer que não é coagir, mas é ter argumentos firmes, mais convincentes, fundamentados na verdade e nos objetivos da organização.
O líder precisa convencer, mudar conceitos, rever hábitos e comportamentos, e através da persuasão, ele pode conseguir.

5- Imparcialidade
Evitar os apadrinhamentos, os grupos fechados.
É normal afinidades com algumas pessoas, mas isso não deve corromper os propósitos, nas atribuições a competência deve ser o diferencial.
As pessoas não devem ser tratadas pesos e medidas diferentes

6- Administração de conflitos
As ideias antagônicas quando não administradas de forma correta, podem gerar conflitos entre os colaboradores, e isso pode ter um efeito ruim no clima organizacional.

7- Diplomacia
A arte de negociar é uma habilidade que destrói fortalezas.
A capacidade de negociação está constantemente na frente do líder.

8- Dinamismo
O líder é alguém de quem se espera entusiasmo, motivação, dinamismo entre outros.
Deve ter força para dar voz de comando, tem de ser adrenalina pura.

9- Feedback
O retorno.
A retro alimentação da informação de tudo o que foi proposto.
Considera-se fator motivacional muito importante para o colaborador.

10- Processo educativo
todos precisam serem trabalhados, pois ninguém nasce sabendo.
O líder, tem a função de ser um educador e deve ter consciência que a cada dia surgem novos processos , e que o colaborador está sempre aprendendo.

11- Bom ouvinte
Dois ouvidos e uma boca. A anatomia do corpo já diz tudo que o Criado sugeriu.
O mundo quer ser ouvido, todos querem ser ouvidos.
Se o líder não para escutar, jamais saberá o que realmente está se passando.
Somente o ato de ouvir, é muito importante e soluciona diversos problemas.

Deixe uma resposta

O seu endereço de email não será publicado. Campos obrigatórios marcados com *

© Copyright © Kuriakos Negócios - Todos os direitos reservados - Proibida a cópia ...

Kuriakos Negócios 2018